Аргаяш-Медиа
8 (951) 771-20-75

Реклама на сайте,
в газете и соцсетях

Газета «Восход»

Подписка, реклама.

Как подростку заработать первую зарплату?

Закончился учебный год, и многие школьники, помимо стремления отдохнуть, выбирают возможность заработать.

Закончился учебный год, и многие школьники, помимо стремления отдохнуть, выбирают возможность заработать.

Летний отдых – это свободное время, которое ребята вправе посвятить не только отдыху, но и труду. Сезонная подработка помогает подросткам окунуться во взрослую жизнь и даже присмотреться к профессии на будущее. Психологи считают, что посильный труд для юноши или девушки может стать хорошим инструментом взросления. Во-первых, подростки приобретают свободу распоряжаться собственными средствами, во-вторых, учатся выстраивать свой день.

В прошлом году нашим отделом по Аргаяшскому району Центра занятости населения г. Кыштыма было трудоустроено 110 несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет. Из них 103 подростка трудились на пришкольных участках родных школ, а семеро ребят, благодаря поддержке нашей идеи со стороны руководства предприятия, были трудоустроены в ООО «Теплоград». Это был первый опыт взаимодействия между желающими заработать на собственные нужды подростками, работодателем и Центром занятости населения. Как говорят в народе, первый блин. И мне, безусловно, очень приятно осознавать, что он точно не вышел комом!

Отмечу еще одну особенность: все семеро юношей из категории несовершеннолетних, находящихся в трудной жизненной ситуации. Им было предложено просто попробовать себя в новой роли – подсобных рабочих крупнейшей ресурсоснабжающей организации райцентра. Мальчишки занимались важным делом – помогали взрослым штатным сотрудникам ремонтировать и готовить к долгой зимовке инженерные коммуникации и тепловые сети. «Если ваш ребенок хочет сам заработать свои деньги, дайте, пожалуйста, ему такую возможность» – фраза генерального директора «Теплограда» Руслана Таукаева четко характеризует его отношение к этой проблеме. «Мы ведь взяли этих парней даже не столько с производственной необходимостью. Важнее социальная составляющая: нужно приобщить этих ребят, будущих отцов и глав семейств, к общественно полезному труду, обучить их первым навыкам, отвлечь от дурной уличной компании, дать возможность почувствовать вкус настоящего честно заработанного рубля», – убежден директор. И здесь не поспоришь.

А вот мнение участника проекта Ильнура Галиуллина: «Показалось сначала, что очень сложно будет не отдыхать летом, а работать. Но вскоре я втянулся в этот ритм, все стало само собой складываться. Труд учит преодолевать себя, где-то бороться с ленью, где-то вырабатывать терпение. Каждое утро в «Теплограде» всегда начиналось с маленькой планерки, потом шли на объект. Занимались ремонтом теплотрассы. Я работал три месяца. Хотел почувствовать, каково это – получать зарплату за выполненную лично тобой работу. Она, конечно, была непростая, но я справился. Близкие очень рады за меня и всегда поддерживают. Очень хочу продолжить работать этим летом в ООО «Теплоград», если получится, и рекомендую всем своим одноклассникам получить там первый трудовой опыт!» Замечу, что вместе с первой своей зарплатой мальчишки получили и денежную доплату от нашего Центра занятости населения. Так что к осени каждый подошел со своим первым «стартовым капиталом».

Хочется верить, что пример ООО «Теплоград» станет заразительным для других потенциальных работодателей и к нам в отдел начнут поступать заявки на временное трудоустройство школьников района. Были бы только искренне рады такому взаимовыгодному сотрудничеству. Первый рабочий день, первый наставник, первая зарплата – это то, что подросток запомнит на всю жизнь.

Анна Зимина, заместитель директора – начальник отдела по Аргаяшскому району ЦЗН г. Кыштым

Фото автора

 

Подписаться
Уведомление о
0 Комментарий
Сначала старые
Сначала новейшие Популярные
Встроенные отзывы
Посмотреть все комментарии